扎克伯格再获 AI 人才：OpenAI 前 CTO 新公司联合创始人加盟 Meta

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近日，由前OpenAI首席技术官米拉・穆拉蒂（Mira Murati）牵头创立的人工智能初创企业Thinking Machines Lab迎来重要人事变动。据《华尔街日报》最新报道，该公司的联合创始人之一、知名AI研究员安德鲁・塔洛奇（Andrew Tulloch）已于本周五通过内部邮件正式宣布离职，并确认将加入Meta（原Facebook），引发业界广泛关注。

塔洛奇在人工智能领域拥有深厚背景，曾先后任职于OpenAI和Meta旗下的FAIR（Facebook AI Research）团队，是深度学习与大规模模型训练方面的核心专家之一。此次回归Meta，被视为扎克伯格持续加码AI战略布局的重要一环。知情人士透露，Meta为吸引塔洛奇回归，开出了一份极具竞争力的薪酬方案，可能包含高达15亿美元（约合人民币107亿元）的长期激励包，合同期限至少六年。尽管Meta官方回应称相关报道“不准确且夸张”，但业内普遍认为，这一举动反映出科技巨头在顶尖AI人才争夺战中的激烈程度。

值得一提的是，今年8月就有消息称，Meta创始人马克・扎克伯格正积极拓展其AI人才版图，不仅亲自参与高端人才招募，还曾向Thinking Machines Lab提出整体收购意向。然而，由于双方未能达成一致，收购计划最终搁浅。此后，Meta转而采取“挖角”策略，瞄准初创公司中的关键技术骨干，塔洛奇的加盟正是这一战略的最新体现。

随着全球人工智能竞赛进入白热化阶段，头部科技公司与新兴AI创业团队之间的人才流动愈发频繁。Thinking Machines Lab虽成立不久，但凭借创始团队在OpenAI的辉煌履历，迅速成为备受瞩目的新星。尽管失去一位联合创始人令人遗憾，该公司发言人仍表示尊重塔洛奇的个人职业选择，并强调公司将持续推进其在前沿AI技术领域的探索。

这场高调的人才迁移再次凸显了AI人才市场的稀缺性与高价值。未来，如何留住核心研发力量，将成为众多初创企业在快速发展中必须面对的关键挑战。而对于Meta而言，持续吸纳像塔洛奇这样的顶尖科学家，无疑将进一步巩固其在生成式AI、大模型研发等关键赛道上的竞争优势。

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